| 30代既婚女性のsakoと申します。
職場の上司(40代女性)からマルチ商法の勧誘を受け困っています。 その上司とは仕事上だけで、プライベートでの付き合いは一切ありませんでした。 それが半年前ある日突然、二人でお茶に行こう、と誘われました。 怪しいと思いながらも上司からの誘いなので断る事も出来ず、誘いに乗りました。
すると○〇という会社の販売員になった、と名刺を渡され、一本数万円する高額化粧品と栄養ドリンクを売りつけられました。 そして、「人生が楽しくなる」というイベントにも誘われました。 その場では色々理由をつけやんわり断ったのですが… あとから〇〇をネットで調べると完全にマルチ商法の類でした。
その後もしつこく誘われ、その度に断り続けていたのですが、そのうち、仕事中に他の社員がいる前で怒鳴りつけられるようになりました。 あのやり方は駄目だ、仕事に対して責任感がなさすぎる。などなど… この上司の怒りは正当なものかもしれないけれど、私が勧誘を断った事と全くの無関係とは言い切れないのではないか… もしかしてこのまま断り続けたら更に仕事に影響が出てくるのではないか…と悩んでいます。
大きい会社であれば、懲戒解雇などの罰則があるのかもしれませんが、20人ほどの小さな会社です。おそらく明確な規定もないと思います。 上司より上の立場の課長はこの上司がマルチにハマっている事は知りません。上司は、自分より下の立場の者にしか勧誘は行っていないようです。 課長に相談する事も考えましたが、何せ小さな会社なので私が相談した事はすぐにバレるでしょうし、 人間関係が悪化したら、何か報復されたら…と思うと怖くて相談できません。
正直、退職も考え始めています。 この上司に対してどう対処すれば良いのか、ご意見頂ければ幸いです。 ユーザーID:5119947179
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その上の上司に「勧誘されて困っている」といえばいいじゃない。雰囲気悪くなったらそれこそ辞めればいい。 どうしても仕事を辞めるわけにいかないんです!なのかと思ったら退職してもいいなら何でもできるでしょう。労基署に相談に行くもありじゃないですか? ユーザーID:4319151607 |
何を迷うことがあるのでしょうね、上司に相談すべきです。 辞めたいなんて考える程なら、討ち死にする方がまだ増し ではありませんか。
パワーハラに属する悪事だと考えます。外の人も被害に 遭ってゐるのではありませんか。 ユーザーID:7786976600 |
馬毛 | 2015年8月18日 13:29 |
退職も考えるほどでしたら、 まず課長に相談すべきでしょうね。 それで駄目なら退職って事でいいでしょ?
マルチだの宗教だの持ち込まれると本当に迷惑ですよね。頑張って。 ユーザーID:9834207925 |
トピ主さん以外にも声かけられた人がいるなら、とりあえず何か買った?という話題からはじめる。 皆、迷惑なのでしょうけど、上司の事なだけに本心は言いづらいかも。遠回しにお金がないなどを理由に、皆と足並み揃え、パワハラらしき行動があれば記録しておく。 場合によっては録音。 状況次第ではいつでも会社へ報告できるようにしておきましょう。 ジワジワと、上司がマルチに入ってる事が噂になればいいですよね。 そのうち会社辞めるんじゃないでしょうか。 ユーザーID:4185258124 |
m | 2015年8月18日 13:39 |
被害者同士を集めて、上司の上司へ直訴すれば良いのです。
副業をしていること。購入しないとパワハラされること。これ以上続くなら、日記とICレコーダーの証拠もある。訴訟もあり得ると。 (↑証拠は、適宜残しておきましょう。売りつけられた商品と領収書と一緒にね)
頑張れ! ユーザーID:6164158994 |
てんま | 2015年8月18日 14:08 |
退職を考えるくらいならまず先に上司に相談すればいいのでは? その後どうにもならない状況になってしまったら その時に退職を考えればいいのではありませんか? 他に勧誘を受けている人はいないのでしょうか。 被害者は他にもいるかもしれませんよね。 話を振って探ってみたらどうですか? もし被害者が他にもいるのなら 1人で訴えるより心強いと思いますよ。 ユーザーID:2156777545 |
トピ主さんが退職も考えているほどに追い込まれているのなら、 たとえダメ元でも、課長に相談してみましょうよ。
今もまだ勧誘が続いているなら、上司の勧誘を録音して証拠とし、 それを提出して相談するのがいいと思います。 それで良くなれば御の字、ダメなら退職する、ぐらいの覚悟を決めて。
あと、トピ主さんと同じように勧誘されて困っている同僚と組んで 複数人で報告することができるのなら、なおベターです。 ユーザーID:7235763315 |
浄水器や洗剤で有名なマルチなら マルチ会社のHPから会社の連絡先を探して ○○さんからしつこく勧誘されてます、 断ると仕事にも嫌がらせされます、と 抗議したらおとなしくなるそうです。 マルチ会社の指導がいくらしいです。 ユーザーID:5669621716 |
今回の出来事を 淡々と報告して 大変困っていることを伝えます。
まともな課長なら 以後 主さんがその マルチ上司に怒鳴られても そういうことか と思うはずです。 聞く耳をもたず その課長が マルチ上司の肩を持ったとしたら 転職を真剣に考えます。
20人の会社 部下にマルチ商法か… 嵌ってしまって 周りが見えなくなっているんでしょうね。
主さんは 自分の事だけを考えればいいと思いますよ。
転職できるなら その方がいいかも知れませんね。
勇気を出して 頑張ってください。 ユーザーID:3296460840 |
退職覚悟なさっているなら、人事担当に退職理由を含めて相談されてはいかがでしょう。 クーリングオフの適用は難しいかもしれませんが、消費者センターにマルチ商法の件を相談なさってみる手もあります。
ユーザーID:0538426800 |
プラネッツ | 2015年8月18日 16:04 |
その上司に、周りに人がいる時に 「もしかして○○の勧誘を断ったから怒鳴られているってわけじゃ ないんですよね?違いますよね?」 って尋ねてみてはどうでしょうか。
相手が「違う」と言ったら 「良かった!やっぱり違いますよね。○○の勧誘を断ったからって わざときつく言うってことはないですもんね」とわざとらしく言ってみる。
相手は今後、怒鳴りづらくなるのでは? ユーザーID:4455266639 |
その上司が行っているマルチ商法の社員勧誘は、明らかに会社にとってマイナスな事であり就業規則違反とも考えられます。
他の社員も被害にあっている可能性があります。
被害者のあなたが退職することはありません。
証拠を集めて、課長に訴えましょう。社内で怒鳴られたことや報復されないかと心配していることもきちんと話しましょう。 ユーザーID:3396309952 |
あらま。今どきマルチですか! 私は40歳でエステ関係の仕事もしてました。 マルチ系って多数存在してますね。私の大学時代にもハマった知り合いいましたよ。 マルチだろうが、普通の商売だろうが、人望ないと成功しないのにね。 私の中で、マルチに誘う人=私を大切な人物だとは思ってない人 と思っています。 主様がどんな職種か存じませんが、断わったのは正解ですよ。 化粧品は肌に合う合わないありますし、トラブルがあったら、誰に?何処に申し立てれば良いか分からないものに、お金出す必要ないです。
あと、主様が転職したくないのに退職を考えるのは、おかしいですよ。ちょうど転職を考えていたなら、マルチを進めるパワハラ上司のいる会社には貢献できませんって課長に伝えたらいいでしょうね。貰った名刺も添えて。
仕事中に、余分にキーキー言うなら、周囲も気付くでしょうし、そのうち相手が自滅して辞めるんじゃないかな? 会社の給与などに不満があるから、副業やってるんだし。 貴女は悪くないと思うよ。怒鳴られることと断わったことを繋げずに仕事に励む強さを持って欲しいなと読んで思いました。
ユーザーID:8682807897 |
マルチを社内で広められたら、社内の人間関係が滅茶苦茶になりますから 課長に、相談という形で聞いてもらったら良いです。
イベントでパンフレットなどが渡されませんでしたか? それを持って行きなさい。
課長に言わなければ、主さんは上司にパワハラをされ、マルチに入会させられますよ。 マルチに入会すれば、上司の手下となって他の人たちを勧誘をしなくてはならなくなります。 そうすれば、主さんの友人が友人で無くなるのは明らかです。
退職を考える前に、マルチの上司を退職させるのが一番の解決法ですよ。 ユーザーID:6297017386 |
あなたは、もう辞める覚悟でいるのですね~
なら上司の上司に、訴えましょう。 部下にマルチ商法の勧誘、このパワハラ行為を!
辞めるのは、それからでも遅くないです。 その上司が辞めさせられるのなら、あなたは残れますね~ ユーザーID:1916251228 |
上司の立場を利用しての強要だよね。退職も選択肢にあるくらいなら、なおさら上の上司に相談しましょうよ。無駄な労力つかわず辞めたいなら仕方ないけど、私ならやられっぱなしで辞めたくないなぁ。
しつこい勧誘にあって困っていること
勧誘を断ってから感情的に叱られるようになり仕事がしづらいこと
自分としてはこちらで仕事を続けたいけど、今の状況が続くなら退職も考えている。
退職しても経済的に何とかなるのなら、臆せず動いてみればいいと思うよ。 ユーザーID:8124869106 |
課長に相談したほうがいいよ。(上司からもらったパンフレットみたいな、証拠あったほうがより、いいな) ユーザーID:2230202048 |
まず勧誘されている所をICレコーダーやスマホ等で録音しましょう。 まず証拠です。
その上で他の同僚も勧誘されていて嫌々従って購入しているなら、団結して課長さんに相談してみてはいかがでしょう。 一人ではできなくても皆ですれば課長さんも動くでしょう。
喜んで購入しているなら話は別ですが、一本数万円する化粧品や栄養ドリンクですから上司という立場を利用して購入させたようなものでしょう。
一本数万円なら仲介の上司さんやその上のマルチの会社には相当お金が落ちるのでしょう。 それか商品は上司さんが商品を買い取りで「子」を増やさないと儲からないしくみになっているかですね。 ユーザーID:8880450908 |
勧誘対象から攻撃対象に切り替えたのなら、もう遅いかもしれませんが。 だとしたら、上司の上司に相談しても今更ですね。証拠を提示できないでしょう。
退職の際に告発していくことぐらいでしょうか。 ユーザーID:9358325376 |
今まで買わされた人たちと連名で、上に直訴しましょうよ。
パワハラだって。 ユーザーID:4309040598 |